← Tillbaka till jobblistanAnsök / Läs mer →
Förvaltningsledare IT
ÖppenCentio Consulting Group AB
Örebro, Örebro län
konsultoffentlig-sektor
Anställningsform
Vanlig anställning
Nivå
–
Deadline
15 okt. 2026
Relevanspoäng
20/100
Källa
Arbetsförmedlingen JobStream
Arbetsgivartyp
privat
Sammanfattning
Vi söker en förvaltningsledare inom IT till en statlig myndighet inom statistik och offentlig förvaltning. Detta är ett konsultuppdrag. Stationeringsort är Örebro. Tjänsten är på heltid. Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga. Uppdraget Vi söker en erfaren förvaltningsledare till en statlig myndighet inom statistik och offentlig förvaltning för ett uppdrag i Örebro. Myndigheten befinner sig i en utvecklingsfas där IT-förvalt
Annons
Vi söker en förvaltningsledare inom IT till en statlig myndighet inom statistik och offentlig förvaltning. Detta är ett konsultuppdrag. Stationeringsort är Örebro. Tjänsten är på heltid. Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga. Uppdraget Vi söker en erfaren förvaltningsledare till en statlig myndighet inom statistik och offentlig förvaltning för ett uppdrag i Örebro. Myndigheten befinner sig i en utvecklingsfas där IT-förvaltningen behöver stärkas genom ett mer systematiskt och verksamhetsnära arbetssätt. Uppdraget innebär att leda och samordna IT-förvaltningen med ansvar för både strategisk och operativ styrning. En central del av rollen är att driva förändrings- och förbättringsarbete, utveckla förvaltningsmodeller och säkerställa att IT-leveranser stödjer verksamhetens mål. Du arbetar nära verksamheten, interna IT-resurser och externa leverantörer för att säkerställa kvalitet, effektivitet och långsiktig utveckling. Arbetsuppgifter Leda och samordna IT-förvaltningen samt säkerställa att förvaltningsobjektet stödjer verksamhetens mål och behov. Ta fram, utveckla och förvalta förvaltningsplaner, roadmap, styrmodeller och arbetssätt. Driva och strukturera förändrings- och förbättringsarbete inom IT-verksamheten, inklusive införande av nya system, processer och arbetssätt. Samordna interna IT-resurser och externa leverantörer samt säkerställa leveranser enligt avtal, kvalitetskrav, tidsramar och budget. Prioritera och följa upp förändringar, incidenter och förbättringsinsatser samt identifiera risker och utvecklingsbehov. Följa upp mål, KPI:er och SLA:er samt rapportera status, risker, avvikelser och resultat till styrgrupp och berörda intressenter. Stödja chefer och team i förändringsarbete, förankra förändringsinitiativ och bidra till ökad förändringsmognad inom organisationen. Krav (OBS, obligatoriska) Du ska ha kompetensnivå 4 inom aktuellt område, vilket innebär hög generalistkompetens eller mycket hög specialistkompetens, erfarenhet av komplexa uppdrag, förmåga att ta huvudansvar för ledning av större grupper samt mycket stor självständighet. Du ska ha minst 4 års erfarenhet som förvaltningsledare eller av att leda förvaltning inom en IT-organisation. Du ska ha erfarenhet av att leda förändringsarbete inom IT-verksamhet med fler än 200 medarbetare. Du ska ha erfarenhet av komplexa IT-miljöer i en organisation med fler än 200 medarbetare. Du ska ha erfarenhet av leverantörsstyrning, inklusive att säkerställa att externa och interna leverantörer levererar enligt krav och bidrar till verksamhetens mål. Flytande svenska i tal och skrift. *Du ska ha dokumenterad praktisk erfarenhet inom de efterfrågade kompetensområdena, med minst 2 års erfarenhet förvärvad under de senaste 5 åren. Meriterande Du har certifiering inom ITIL. Du har certifiering inom PM3. Du har certifiering inom förändringsledning. Du har erfarenhet från offentlig sektor eller myndighet med fler än 500 anställd…
Först sedd: 14 okt. 2026 01:02 · Senast sedd: 14 okt. 2026 01:02